E-NAUKA
Metoda nauczania z wykorzystaniem
multimedialnych możliwości komputerów, umożliwiająca stosowanie w
procesie szkolenia różnych technik - tekstu, obrazu, video i dźwięku.
E-learning może być wykorzystywany jako niezależna metoda szkoleniowa,
jako wsparcie klasycznych metod (np. wykładów) lub sposób na
aktualizację wiedzy. Szkolenia e-learningowe są prowadzone przy pomocy
cd-romów, on-line w wewnętrznej sieci placówki szkolącej (Intranet) lub
poprzez sieć zewnętrzną (Internet). Wśród podstawowych zalet e-learningu
wymienia się możliwość dowolnego wyboru miejsca i czasu szkolenia,
interaktywność i zastosowanie symulacji. Zamiast kosztownego zmagania
się z rzeczywistością i ponoszenia ewentualnych konsekwencji pomyłek,
uczestnik szkolenia ma okazję do zapoznania się z wieloma mniej lub
bardziej typowymi sytuacjami z dziedziny funkcjonowania firmy. Uczy się
wyciągać wnioski z wirtualnych sukcesów i porażek.
E – praca umożliwia pracę osobom, które z przyczyn od siebie niezależnych nie mogą wychodzić z domu, np. osoby niepełnosprawne.
Gdzie szukać ofert telepracy?http://praca.interia.pl
http://www.praca.onet.pl
http://www.praca.totu.pl
http://www.cvonline.pl
http://www.gazeta.pl/praca
http://www.jobpilot.pl
http://www.jobs.pl
http://www.praca.trader.pl
http://www.pracuj.pl
http://www.topjobs.pl
Na jakie hasła powinniśmy zwrócić uwagę?
"Etat za inwencję"
"Zarób bez wysiłku"
"Adresowanie kopert, pilnie"
"Pieniądze dla aktywnych"
"Średnia krajowa"
"Bez ryzyka"
"Koperty, 100 zł dziennie"
"Minimum 2000 zł"
"Wiek nie gra roli"
E-BANKI
Działanie e-bankuW banku elektronicznym nie ma hal z kasami, a tym samym kolejek do tych kas. Wszystkie formalności załatwia się nie wychodząc z domu, począwszy od założenia konta do wykorzystywania wszelkich operacji. Korzysta się z komputera i Internetu. Dostęp do takiego banku uzyskuje się poprzez specjalny serwer.
Podobnie jak w banku tradycyjnym można dokonywać różnych płatności, zleceń przelewów, zakładać lokaty terminowe.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz